Тема:
Антикризисное управление персоналом
Год сдачи в учебное заведение: 2012 г.
Город в котором сдавалась учебный материал Волгоград.
Стоимость данной работы без скидки: 300 руб. (подробнее о скидках вам раскажет менеджер по работе с клиентами)
Количество страниц: 23 стр.
Вид работы: Реферат.
Содержание:
Заданная тема реферата: Антикризисное управление персоналом
Введение 4
1. Мировой финансовый кризис и российский рынок труда 5
2. Эффективное управление персоналом как одно из условий сохранения конкурентоспособности организации в период глобального кризиса 9
3. Основные методические принципы антикризисного управления персоналом 14
Заключение: 22
Литература 24
Выдержка из работы
В мировой практике хозяйствования кризисы и антикризисные меры управления имеют давние традиции исследования. Применительно к экономике России, исследование кризиса лишь начинается. Эта проблема особенно актуальна в связи с длительностью, остротой и устойчивостью кризисных явлений, особенно сегодняшних проявлений мирового финансового кризиса в экономике России.
Актуальность исследования кризиса и разработка антикризисных мер в системе управления персоналом определяются серьезностью проблем предприятий, которые вынужденные сокращать расходы, стараются оптимизировать численность своего персонала и повысить производительность труда. Зачастую сокращения проводятся неграмотно как с юридической, так и с общечеловеческой точки зрения. Все это влечет за собой вполне законные претензии уволенных работников и финансовые потери.
Целью настоящего исследования является изучение антикризисного управления в системе управления персоналом.
Структурно работа состоит из введения, трех разделов, заключения и списка использованной литературы.
Купить / скачать реферат (Получить по e-mail ознакомительную версию реферата.)